Megfelelő célok meghatározásával mindannyian képesek vagyunk arra, hogy megalkossuk a saját jövőképünket, és ezzel változásokat indítsunk el az eredményességünk érdekében. A tréning lehetőséget nyújt az egyének kreativitásának, lelkesedésének, vágyainak kibontására, és összefogásra a közös cél elérése érdekében. Mindez lépésről lépésre valósul meg, folyamatosan épül fel. Foglalkozunk:
- a TUDÁS-SZAKÉRTELEM-MOTIVÁCIÓ-s HÁROMSZÖG egyensúlyának megteremtésével;
- az egyéni célkitűzésekkel, azok eredményt és motivációt befolyásoló összefüggéseivel;
- különböző motivációs elméletekkel és a belső motiváció mozgósításával.
A tréning célja
A képzés célja a munkatársak eredményorientációra-eredményességre való törekvésének fejlesztése egy napi szinten alkalmazható/alkalmazandó eszközzel a KOMPETENCIA HÁROMSZÖG egyensúlyának értelmezésén és tudatosításán keresztül.
A Jövőtervezés egy olyan közvetlen módszer, amelynek segítségével:
- az egyén és a csoport képessé válik a jövőkép összehangolására,
- nő az elkötelezettség és a motiváció az eredményesség iránt,
- lehetővé válik mélyreható és gyors stratégiai változások megvalósítása.
Kinek ajánljuk?
A tréninget azoknak az egyéneknek vagy munkacsoportoknak ajánljuk, ahol:
- az egész csoportban, vagy akár egyéni szinten is igény van az eredményesség fokozására;
- a csoporteredményesség megkérdőjeleződik a szervezeten belül;
- még nincsenek meghatározó közös értékek, és hiányos a tagok vagy a csoport jövőtervezése.
A csoport által kívánt haladási ütemben dolgozzuk fel a csoport által hozott eseteket, helyzeteket. A résztvevők elemeznek tanulmányokat, és kidolgozzák a kitűzött cél megvalósítási/stratégiai tervét valamint transzparenssé tételének pontjait. A tréningülést minden esetben akciótervvel zárjuk.
A follow-up nap tematikáját az első nap eredményére építjük, kifejezetten gyakorlat centrikusan.
A tréning időtartama: 1+1 nap follow-up
Résztvevői létszám: 6-15 fő
SZERETETTEL VÁRJUK!